Banner Uilhoorn & Fritse
 

Hema mag hoofddoek niet verbieden

08-01-2013


In België beëindigde de HEMA begin 2011 de arbeidsrelatie met een uitzendkracht omdat deze weigerde haar hoofddoek af te doen op de werkvloer. De Arbeidsrechtbank te Tongeren heeft geoordeeld dat dit in strijd is met de anti-discriminatiewetgeving. Lees het commentaar van Mark Uilhoorn op HR Praktijk voor de Nederlandse situatie. 

 

 

 

« Nieuwsoverzicht

 

Nieuwsbrief
Nieuwsbrief